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Perguntas em Entrevistas

Questões de entrevista
Cinco perguntas comuns em entrevistas e como responder

Conseguiu! O seu CV causou uma ótima impressão e agora querem conhecê-lo pessoalmente. É natural estar nervoso, mas quanto mais preparado estiver, menos nervoso estará. 

The more prepared you are, the less nervous you will be for interviews

1. O que sabe sobre a nossa empresa? 

Aqui o entrevistador quer ter a certeza de que fez o seu trabalho de casa e optou por candidatar-se à posição por um bom motivo. Antes de ir a qualquer entrevista, deve saber a dimensão da organização, o alcance do seu portefólio de produtos ou serviços, tanto dos mais recentes desenvolvimentos no campo, da sua história, como estar informado acerca dos objetivos e imagem pública - eles têm estado nas notícias ultimamente? 

2. O que o/a motiva? 

Aqui é importante mostrar que é auto-motivado. Pense em qualquer desafio que tenha decidido enfrentar e como foi gratificante alcançá-lo. Pode ser que tenha organizado um evento e tenha corrido bem - nesse caso, significa que foi motivado pelo desejo de levar felicidade aos outros e de ver um trabalho bem feito. 

3. Quais são as suas fraquezas? 

Este é definitivamente um dos melhores para se preparar. Qual o nosso conselho? Escolha uma fraqueza do passado e mostre como tomou medidas para melhorá-la. Um exemplo pode ser que não é muito forte em fazer apresentações. Admita esse facto e diga que pratica em casa em frente de amigos que filmam os seus esforços e depois usa as filmagens para melhorar. 

4. Onde se vê daqui a cinco anos? 

Conforme mencionado em Seis coisas que você deve fazer antes de iniciar sua procura de emprego, é melhor pensar em metas de curto e de longo prazo. Fale sobre o tipo de carreira que imagina para si mesmo e os passos de que precisará dar para lá chegar, relacionando com a função para o qual está a ser entrevistado. 

5. Têm alguma dúvida? 

Esta pergunta geralmente surpreende as pessoas e pode até ser questionada quando sair da sala de entrevistas. Esteja preparado para uma pergunta que mostre o seu entusiasmo e seja específica para a função e/ou organização. Uma boa pergunta pode ser: "Em que projetos está o departamento a trabalhar no momento?"